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  西奥始终相信“人才就在我身边”的理念,建立起一套员工职业生涯规划的机制,为员工提供多种形式的销售技能、客户服务、品质控制、工作管理等方面的培训,西奥十分重视员工潜能的开发,对符合公司用人标准,具备相当潜质的人员将给予专业的外部培训机会,同时通过轮岗、调岗等方式,着力培养其综合素质和能力,为优秀的西奥人提供更为广阔的个人发展平台。
  西奥,梦想实现的地方。公司的发展与壮大,需要更多怀揣梦想的优秀人士加盟我们,和西奥同心协力,共创美好未来,有梦想的您还在等什么,加入西奥,人生梦想的累累硕果正等着您来采摘。
以下岗位,虚位待招,诚邀有识之士加盟,具体要求如下:

  西奥任职资质实行双向晋升通道,与岗位需求相结合,使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者,同时也使潜心钻研技术、有技术特长的员工通过自己努力顺利成长为专业或业务领域的技术专家。西奥为员工的职业成长提供了广阔的空间和发展舞台

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